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ホテルの成長をデザインする：営業戦略の立案から実行まで、ホテルの売上の屋台骨を支える責任あるポジションです。
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世界基準のアカウント管理：国内外の主要な企業や団体との関係を構築し、福岡の新たなランドマークとしての価値を最大化させます。
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最高峰のリーダーシップ：営業チームのコーチングを通じ、世界に通用するセールスプロフェッショナルを育成するやりがい。
仕事内容
ホテルの営業活動全般を統括・管理し、戦略的な顧客関係の構築を通じて、ホテル全体の売上目標達成をリードしていただきます。
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営業戦略の立案と遂行
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収益・顧客・市場分析に基づいた、各セグメントの販売計画策定。
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国内外におけるプロモーション活動の推進。
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収益の最大化（Revenue Management）
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チームの成約目標（ブッキングゴール）の管理と最適化。
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自らリーダーシップを発揮し、収益ポテンシャルを最大限に引き出す活動。
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キーアカウント（主要取引先）の管理
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大規模かつ複雑な主要アカウントの営業サポートと深耕。
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新規・既存顧客ベースを拡大するための機会創出。
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チームマネジメントと育成
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営業チームの日々の活動監督、および適切なコーチング。
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各メンバーのパフォーマンス管理とキャリア開発。
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募集要項
営業・マーケティング分野での卓越した実績と、強固なリーダーシップを兼ね備えた方を募集します。
【必須条件】
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4年制大学卒の方（経営・マーケ・ホテル経営等）：関連分野での実務経験 6年以上
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2年制大学・専門卒の方：関連分野での実務経験 8年以上
【コア・スキル】
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戦略的思考：市場環境を鋭く分析し、中長期的な収益向上に繋げる力。
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営業推進力：自らがロールモデルとなり、高い成約目標を達成し続ける情熱。
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交渉力・関係構築力：企業の意思決定者と信頼を築き、価値に基づいた提案ができる能力。
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ブランド・アラインメント：リッツ・カールトンの価値観を体現し、一貫したブランド体験を提供できる調整力。
給与・条件
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想定年収：800万円 〜 1,000万円
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月給制（経験・能力を考慮し、当社規定により優遇）
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インセンティブ制度あり / 昇給あり
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勤務地：福岡県福岡市中央区大名（福岡大名ガーデンシティ内）
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勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制（実働8時間）
休日・福利厚生
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休日：年間公休108日、有給休暇、産休・育児・介護・慶弔休暇制度
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諸手当：交通費支給（規定あり）、家賃一部補助
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特別なベネフィット：
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従業員食堂（無料）
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マリオット系列ホテル従業員割引制度（世界各地のホテルを特別価格で利用可能）
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各種社会保険完備、企業型確定拠出年金制度
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メッセージ
2023年6月に誕生したザ・リッツ・カールトン福岡は、九州におけるラグジュアリーの新たな基準を創り続けています。営業部長として、このダイナミックな環境でチームを率い、お客様とホテルの架け橋となりませんか。世界に誇るこの舞台で、あなたの挑戦をお待ちしております。
応募方法
本件に関するお問い合わせ・ご応募は、以下のメールアドレスまで履歴書・職務経歴書を添えてご連絡ください。
【宛先】 yoichi.nozaki@miles-tones.com （担当：野崎）